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EL TELETRABAJO DURANTE LA PANDEMIA POR COVID-19 EN PANAMÁ

Bazán de Franco , Yolanda; Tovares , Reyna; Gómez Cubilla , Mario A.; Murillo Murillo , Adriana; Adames Aparicio , Roldán

TELEWORKING DURING THE COVID-19 PANDEMIC IN PANAMA



Autores Bazán de Franco , Yolanda
Autores Tovares , Reyna
Autores Gómez Cubilla , Mario A.
Autores Murillo Murillo , Adriana
Autores Adames Aparicio , Roldán
Tema pandemia
Tema teletrabajo
Tema Covid-19
Tema teletrabajadores
Tema empleadores
Tema pandemic
Tema teleworking
Tema Covid-19
Tema telecommuters
Tema employers
Descripción Surveys applied to teleworking workers in Panama for the two surveys carried out, the first in August 2021 and the second in November of the same year, during the Covid-19 pandemic, revealed similar trends. In both, many women and a mostly mature population were observed. However, there is a discrepancy between employees' desire to continue teleworking and the conditions provided by employers. In general, workers expressed improvements in quality of life and productivity with teleworking, but also pointed to problems such as lack of adequate conditions, non-compliance with regulations, and difficulties in communication. These results highlight the need to ensure compliance with the standards established both   in  Law  126 of February 18, 2020, which regulates telework in the Republic of Panama, and Executive Decree 133, of September 16, 2020, which develops it.
Descripción Las encuestas aplicadas a trabajadores en modalidad de teletrabajo en Panamá para las dos investigaciones realizadas, la primera en agosto de 2021 y la segunda en noviembre del mismo año, durante la pandemia por Covid-19, revelaron tendencias similares. En ambas, se observó una participación mayoritaria de mujeres y una población mayoritariamente madura. Sin embargo, existe una discrepancia entre el deseo de los empleados por continuar teletrabajando y las condiciones proporcionadas por los empleadores. En general, los trabajadores expresaron mejoras en la calidad de vida y la productividad con el teletrabajo, pero también señalaron problemas como la falta de condiciones adecuadas, incumplimientos normativos y dificultades en la comunicación. Estos resultados destacan la necesidad garantizar el cumplimiento de las normas establecidas tanto en la Ley 126 de 18 de febrero de 2020 que regula el teletrabajo en la República de Panamá como del Decreto Ejecutivo 133 de 16 de septiembre de 2020 que la desarrolla.
Editorial Universidad de Panamá, Facultad de Administración de Empresas y Contabilidad
Fecha 2024-07-30
Tipo info:eu-repo/semantics/article
Tipo info:eu-repo/semantics/publishedVersion
Tipo Artículo revisado por pares
Formato application/pdf
Identificador https://revistas.up.ac.pa/index.php/cpa_panama/article/view/5485
Identificador 10.48204/2953-3147.5485
Fuente CPA Panamá; Vol. 2 Núm. 2 (2024): CPA PANAMÁ; 10-25
Fuente 2953-3147
Idioma spa
Relación https://revistas.up.ac.pa/index.php/cpa_panama/article/view/5485/4259
Derechos Derechos de autor 2024 CPA PANAMÁ
Derechos https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0